1. Ryhmässämme on yli 280 työntekijää. Yhteystehdas on kehitetty yli 280 työntekijän avulla yhdessä kuin perhe.
Yrityksellämme on T & K -insinööritiimi, jossa on 15 kotimaan insinööriä ja 5 ulkomaista suunnittelijaa, jotka voivat voittaa asiakkaillemme OEM -suunnitteluvaatimukset ja innostaa uutta tekniikkaa ja sovelletaan koneissamme. East Company ottaa teknologisen innovaatioiden edut, ottaa lähtökohtana ulkoisten asiakkaiden tarpeet, nopeuttaa olemassa olevien tekniikoiden päivittämistä, kiinnittää huomiota uusien materiaalien ja uusien prosessien kehittämiseen ja soveltamiseen ja vastaa asiakkaiden muuttuvia tuotetarpeita.
2. Upea 2 joukkueen myyntiosasto, jossa on yli 10 myyntipäällikköä varmistaakseen nopean vastauksen ja intiimin palvelun, tehdä tarjouksia, antaa asiakkaalle ajo -ratkaisu.
Yrityksen henki
Joukkuehenki
Yrityksen kehittäminen, tuotteiden tutkimus ja kehittäminen, työntekijöiden hallinta ja palveluverkon pääte vaativat kaikki tehokasta, kireää ja harmonista ryhmää. Jokaisen jäsenen on todella löydettävä oma asemansa. Tehokkaan tiimin ja täydentävien resurssien kautta auttamalla samalla parantamalla asiakkaiden arvoa itse yrityksen arvo.
Innovatiivinen henki
Teknologiapohjaisena tutkimus- ja kehitys- ja valmistusyrityksenä jatkuva innovaatio on kestävän kehityksen liikkeellepaneva voima, mikä heijastuu eri näkökohdissa, kuten T & K-sovellus, sovellus, palvelu, hallinta ja kulttuuri. Kunkin työntekijän innovaatiokyky ja käytännöt yhdistetään yrityksen innovaatioiden toteuttamiseksi. Jatkuvat läpimurtot tuovat jatkuvaa kehitystä. Yritykset edelleen puolustavat itsensä siirtymistä, jatkuvaa harjoittamista ja haastavat jatkuvasti tekniikan huippua yritysten kestävän kehityksen kilpailukyvyn rakentamiseksi.